HR-менеджер / HR-консультант (фрилансер)

Резюме 5021387   ·   21 марта 2019, 22:55

Имя

Екатерина

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа


Общая информация


Проживание

Владимир

Заработная плата

По договоренности

График работы

Сменный график / Гибкий график / Подработка / Удаленная работа

 

Образование

Высшее

Опыт работы

12 лет 5 месяцев

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

41 год   (31 марта 1983)


Опыт работы


Период работы

январь 2019 — по настоящее время   (6 лет 1 месяц)

Должность

HR-эксперт

Компания

Частная практика / фриланс

Обязанности

Удаленный подбор персонала

HR услуги для бизнеса

HR консалтинг

Предлагаю услуги удаленного HR-эксперта компаниям, не имеющим собственного HR-специалиста в штате. Это выгодно с точки зрения оптимизации расходов (налоги, стоимость рабочего места, телефонная и интернет-связь и т.д.). А также возможность получить оперативную HR-помощь для решения локальных задач.

Аудит системы управления персоналом.

Выстраивание процессов управления персоналом с нуля (подбор, адаптация, оценка и аттестация персонала, материальная и нематериальная мотивация, пересмотр заработных плат по итогам аттестации, развитие и обучение персонала, работа с талантами и кадровым резервом, корпоративная культура и внутренние коммуникации, кадровое делопроизводство).

Разработка соответствующих регламентов.

Организация работы HR подразделения.

Успешный опыт взаимодействия с трудовыми инспекциями, прохождение проверок.


Период работы

январь 2009 — декабрь 2018   (10 лет)

Должность

HR-специалист / HR Generalist

Компания

Пищевое производство

Обязанности

Штат: 650 сотрудников

# Подбор персонала:

• точечный подбор (инженеры, специалисты, менеджеры и др.)

• массовый подбор рабочего персонала (до 20 вакансий в месяц)

# Адаптация персонала

# Управление по целям (MBO)

# Оценка персонала (performance management)

# Развитие персонала (talent management & succession planning)

# Работа с кадровым резервом

# Компенсации и льготы, мотивация (C&B)

# Кадровое делопроизводство

# Корпоративная культура


Период работы

февраль 2007 — декабрь 2008   (1 год 11 месяцев)

Должность

HR-специалист

Компания

Производственная компания

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства.

Кадровая работа с экспатами.


Период работы

октябрь 2006 — февраль 2007   (5 месяцев)

Должность

Технический переводчик (англ./немец. яз.)

Компания

Завод

Обязанности

Перевод патентов и другой технической документации.


Образование


Образование

Высшее

Окончание

2006 год

Учебное заведение

Владимирский Государственный Педагогический Университет

Специальность

Иностранные языки


Дополнительная информация


Иностранные языки

Английский (Технический), Немецкий (Базовый)

Водительские права

Категория B

Командировки

Готова к командировкам

Курсы и тренинги

Mini-MBA по специализации "Управление персоналом"

City Business School (2019)

Основы поиска и подбора персонала. Организация системы стимулирования труда персонала. Организация системы обучения и развития персонала. Адаптация персонала. Кадровый резерв.

Учебно-методический центр "ФИНКОНТ" (2017)

Описание должностей

HayGroup (2010)

Эффективное управление поведением персонала

МГТУ им. Баумана (2010)


Продавец

от 15 000 руб.

Покров

Продавец кассир

договорная

Струнино

Специалист по взысканию задолжности

договорная

Александров

Работник торгового зала

от 31 000 руб.

Владимир

Грузчик, комплектовщик, разнорабочий

от 35 000 руб.

Электросталь

Ассистент стоматолога

договорная

Киржач

Водитель

от 80 000 руб.

Вязники

Водитель такси

договорная

Петушки

Повар

от 30 000 руб.

Владимир

Помощник сыровара

договорная

Муром