Ведущий инженер в группу комплектации к спецприборам (снабжение)
№ 1714456 · 7 февраля 2024, 10:21 · 587 просмотров
Прямой работодатель | АО "НИИ "Полюс" им. М.Ф.Стельмаха" | Контактное лицо | | Телефон |
| E-mail |
|
Условия работы
| Город | Москва, м. Калужская, Ул. Введенского, дом 3, корпус 1 – на карте | Заработная плата | от 56 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Предоставляется | Обучение | Условия | Оклад+квартальная премия (50% оклада) Рабочий день с 8-45 до 17-45, в пятницу до 16-30. Оформление по ТК РФ. Социальные льготы и гарантии, в том числе: - оплачиваемый больничный лист; -доплата к отпуску за выслугу лет; -дополнительные оплачиваемые отпуска м, имеющим детей ; -ежегодная организация отдыха детей сотрудников предприятия в летних -оздоровительных лагерях; -предоставление билетов на новогодние представления и новогодних подарков детям и внукам сотрудников; -круглогодичное санаторно-курортное лечение и отдых; -организуются группы для посещения плавательного бассейна (группы оздоровительного плавания). Работа на стабильно развивающемся предприятии, вхоящего в состав предприятий ГК "Ростех" и Оборонно-промышленного комплекса России. | Обязанности | Своевременное обеспечение предприятия материально-техническими ресурсами в рамках номенклатурной группы; Подготовка закупочной документации по 223 ФЗ и 275 ФЗ; Поиск поставщиков, согласование условий в интересах предприятия, анализ рынка; Постоянный мониторинг рынка по номенклатуре; Ведение договоров, отслеживание сроков поставок и оплат; Работа с бухгалтерскими документами первичного учета; Работа в системе электронного документооборота; Проведение инвентаризаций; Составление необходимой отчетности; |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 2 лет | Требования | ПК-уверенный пользователь, знание основ материально-технического обеспечения предприятия, владение навыками ведения переговоров и работы с различными поставщиками, документооборот отдела снабжения и закупок по 223 ФЗ, 275 ФЗ, наличие опыта работы с бухгалтерскими документами первичного учета, обучаемость, умение быстро осваивать новую информацию, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности, определение приоритетности поставленных задач, нацеленность на результат. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|