Специалист по охране труда

№ 11411692  ·  31 мая 2024, 09:04  ·  110 просмотров

Прямой работодатель

United Catering Group (UCG)

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Нагатинская, Хлебозаводский проезд, дом 7, строение 10   –   на карте

Заработная плата

от 80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Питание

Условия

Заработная плата: 80 т.р. + KPI

Оформление по ТК РФ

График работы 5/2 с 10:00-19:00

Возможность профессионального роста

Дружный коллектив

Обязанности

Ведение документации по охране труда, пожарной безопасности, электробезопасности

- Контроль документации на объектах

Расследование инцидентов и несчастных случаев.

Проведение обучения по охране труда для сотрудников компании.

Актуализация, разработка и согласование инструкций по охране труда.

Подготовка и участие в проведении СОУТ

Работа с проверяющими государственными органами (Ростехнадзор, Роспотребнадзор, пожарная инспекция, инспекция труда)

Ведение отчетности


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Высшее образование;

Опыт работы инженером по охране труда от 2-х лет

Знание законодательных и нормативных актов охраны труда и пожарной безопасности;

Активность, коммуникабельность, ответственность

Уверенный пользователь ПК, в том числе ПО: MS Office: Word, Excel, Outlook, PowerPoint

Готовность к работе в режиме многозадачности


Уборщик

33 000 – 39 000 руб.

Домодедовская

Инженер-разработчик, инженер-схемотехник

150 000 – 200 000 руб.

Полежаевская

Повар

от 72 000 руб.

Ломоносовский проспект

Менеджер по сервису

50 000 – 60 000 руб.

Свиблово

Прораб

от 100 000 руб.

Коммунарка

Монтажник (электрика, вентиляция, кондиционирование)

80 000 – 90 000 руб.

Комсомольская

Продавец услуг видеостудии

до 200 000 руб.

Филевский парк

Рабочий по комплексной уборке

от 37 000 руб.

Партизанская

Охранник в Центр обработки данных

3 200 руб.

Авиамоторная

Гувернантка для девочки 8 лет метро Молодежная

128 000 руб.

Молодежная


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!